Puskaporos hangulat a megyei mentőállomáson

Az ország negyven megyei mentőállomása igazgatói tisztségére az egészségügyi minisztérium hirdetett verenyvizsgát, a jelentkezési időszak lezárult, értesüléseink szerint a Kovászna megyei állásra egyedül Török Zsuzsanna, a sepsiszentgyörgyi Fogolyán Kristóf Megyei Sürgősségi Kórház tavaly leváltott menedzsere pályázott.
A zökkenőmentes működés érdekében a Kovászna megyei mentőállomás öt alegységében a jelenleginél legalább ötvennel több alkalmazottat kellene foglalkoztatni – véli Poştoacă igazgató. Hiányzik tizenhat orvos, legalább ugyanannyi asszisztens és még nyolc-tíz hibátlanul működő mentőautó, a géppark nagy hányadát pedig szintén le kellene cserélni, mivel tizenhárom esztendős járműveket is használnak, ami kétszer annyi, mint a megengedett futamidő. Ezen­kívül szükség lenne a megye minden kisrégiójában legalább egy községi alegységre, de amíg lakosonként évente 31 lejt fordít az állam mentésre, erről szó sem lehet. 2010-ben tizennyolcezer hívásra gördültek ki az állomásokról a háromszéki mentőautók, ennek több mint fele Sepsi­szent­györgyről, jelenleg a kovásznai és a bodzafordulói alegység orvos nélkül működik, három városban éjjelente csak egy csapat teljesít szolgálatot.
Dr. Tiberiu Poştoacă 1991-től vezeti a megyei mentőállomást, amely 1995-ig a megyei kórház alegységeként működött, jelenleg önálló intézmény az egészségügyi minisztérium alárendeltségében. Az igazgató legutóbbi hároméves mandátuma márciusban járt le, kétszer három hónapra meghosszabbították, október elsejétől ellenben csak versenyvizsgával töltheti be ezt a tisztséget. Lapunk kérdésére megerősítette, szándékában állt részt venni a vizsgán, de megyei önkormányzati körökből meggyőzték, hogy ne pályázzon, fogadja el az orvosigazgatói széket, amit eddig senki nem töltött be. Poştoacă elmondta, sajnálja, hogy váltania kell, mert szereti ezt a munkát, s bár néhány dolgot, mint például egy képzési központ létrehozását, nem sikerült megvalósítania, úgy érzi, neki is köszönhető, hogy megbízható, minőségi munkát végző csapat állt össze, és sikerült közelebb kerülniük a lakossághoz. Az alkalmazottak többsége elégedett a munkahangulattal, mások túl lazának tartják. Van, aki szerint "mindenki becsületesen végzi a dolgát", de az is elhangzott, hogy "az elmúlt években felvettek ide minden szedett-vedett társaságot". Mások úgy fogalmaznak, "igaz, hogy Poştoacă igazgató kiáll az alkalmazottakért, de betegsége korlátozza a mozgásban, nem tud kilincselni pénzekért, kapcsolatokért". "Mindenképpen váltani kell, legyen végre magyar igazgatója a mentőállomásnak, de az már csúfság, hogy olyan igazgasson, aki a kórház élén csődöt mondott" – vélekednek, hozzátéve, "kórházi kollégáktól tudjuk, Török Zsu­zsanna képtelen kommunikálni az alkalmazottakkal, lehet, ha ő idejön, szétrobbantja ezt a jó csapatot".
Érdeklődésünkre Henning László, a megyei tanács alelnöke elmondta, nincs tudomása arról, hogy az önkormányzat nyomást gyakorolt volna a jelenlegi igazgatóra, hogy ne jelentkezzék a versenyvizsgára, azt ellenben jónak tartaná, hogy olyan ember igazgassa a mentőállomást, aki belülről ismeri a kórház működését. András-Nagy Róbert, a megyei kórház menedzsere szerint is szerencsés, ha az új igazgatónak rálátása van mindkét intézmény működésére, ellenben a kórháznak nincs beleszólása a mentőállomás ügyeibe, dr. Antal Álmos orvosigazgató azt hangsúlyozza, új vezetési koncepcióra van szükség a mentőállomáson.
A versenyvizsgára szeptember 16-ig lehetett jelentkezni, a minisztérium honlapján ellenben nem tették közzé a pályázók névsorát, így csak Török Zsuzsannától kérdezhettük meg, milyen tervekkel indul. Megerősítette, részt vesz a megmérettetésen, de egyébről nem nyilatkozik. Az első, kizáró jellegű ismeretellenőrző próbát szeptember 27-én tartják, ezt követi a menedzseri program megvédése és egy személyes interjú, amelyet legkésőbb október 7-én tart meg az országos egészségmenedzsment és egészségügyi továbbképzési központ.